劳动争议调解仲裁法自测试题

发布时间2011-02-24 共50题 满分:100分 一、单项选择题

1.《劳动法》于（）年发布，其中第十章对劳动争议进行了规定。(2分)

A.1993

B.1994

C.1995

D.1996

您的答案为： B 解析:

2.最高人民《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》于（）年发布。(2分)

A.2007

B.2008

C.2009

D.2010

您的答案为：D 解析:

3.最高人民《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（一）》于（）年发布。(2分)

A.2001

B.2002

C.2003

D.2004

您的答案为：A 解析:

4.《企业劳动争议处理条例》于（）年发布。(2分)

A.1990

B.1991

C.1992

D.1993

您的答案为：D 解析:

5.《国营企业劳动争议处理暂行规定》于（）年发布。(2分)

A.1985

B.1986

建立

B.中

C.1987

D.1988

您的答案为：C解析:

6.1987年至今，劳动争议处理制度处于（）时期。(2分) A. 断

C.空白

D.恢复和发展

您的答案为： D解析:

7.1956年至1986年，劳动争议处理制度处于（）时期。(2分)中断

C.空白

D.恢复和发展

A.建立B.

您的答案为：B 解析:

8.最高人民《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》于（）年发布。(2分)

A.2005

B.2006

1 / 7

C.2007D.2008

您的答案为：B解析:

A.2006年12月30日

B.2007

9.《劳动争议调解仲裁法》是（）颁布的。(2分)年4月30日您的答案为：C解析:

C.2007年12月29日

D.2006年12月29日

10.《劳动争议调解仲裁法》是（）颁布，（）实施的。(2分)月30日，2007年4月30日

A.2006年12

C.2007

B.2007年12月29日，2008年5月1日

年5月1日，2008年12月29日您的答案为：B解析:

D.2006年12月29日，2007年5月1日

11.1949年至1956年，劳动争议处理制度处于（）时期。(2分) 中断

C.空白

D.恢复和发展

A.建立B.

您的答案为： A解析:

12.《劳动争议调解仲裁法》是（）实施的。(2分)年12月30日您的答案为：A解析:

C.2007年4月30日

A.2008年5月1日B.2006

D.2007年12月29日

13.拖欠工资争议的时效为劳动关系（）。(2分)个月

C.终止之日

D.终止后1年

A.开始之日B.开始后3

您的答案为：D 正确答案为：C（新法为1年） 解析:

二、多项选择题

14.《劳动争议调解仲裁法》拓宽的调解渠道有（）。(2分)调解委员会

B.劳动仲裁部门

A.企业劳动争议

D.乡镇

C.依法设立的基层人民调解组织

街道设立的具有劳动争议调解职能的组织 您的答案为： A,C,D 解析:

2 / 7

15.组成劳动争议仲裁委员会的成员有（）。(2分) 同级工会代表

C.用人单位代表

D.职工代表

A.劳动行政部门代表B.

您的答案为： A,B,C 解析:

16.《劳动争议调解仲裁法》出台的影响有（）。(2分)体系

B.完善劳动关系调整体系

A.完善企业用人制度

D.推动《劳

C.及时妥善处理劳动争议

动合同法》的贯彻落实 您的答案为： B,C,D 解析:

17.以下属于《劳动争议调解仲裁法》内容适用范围的有（）。(2分)认劳动关系发生的争议争议

A.因确

B.因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的

D.因除名、辞退、辞职和离

C.因工作方式、内容和职责发生的争议

职发生的争议

您的答案为： A,B,D 解析:

18.特殊调解协议指的是因支付拖欠（）事项达成的调解协议。(2分)报酬

B.工伤医疗费

A.公正及时解决劳动

D.推动《劳动

C.经济补偿金

D.赔偿金

A.劳动

您的答案为：A,B,C,D解析:

19.《劳动争议调解仲裁法》的立法宗旨是（）。(2分)争议

B.保护当事人合法权益

C.促进劳动关系和谐稳定

合同法》的贯彻落实 您的答案为：A,B,C 解析:

20.《劳动争议调解仲裁法》主体适用范围有（）。(2分)

B.事业单位聘用人员您的答案为：A,B,C,D解析:

C.劳务派遣

A.民办非企业单位

D.非全日制用工

3 / 7

21.对于（）案件，实行“一裁终局”。(2分)议案件

C.执行国家劳动标准发生的争议

A.小额争议案件B.大额争

D.执行企业劳动标准时发生的争

议

您的答案为：A,C解析:

22.以下是劳动争议处理存在问题的是（）。(2分)

B.维权成本高

C.受案范围窄

D.其他问题

A.周期长、效率低

您的答案为： A,B,C,D 解析:

三、判断正误题

23.发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。(2分)

A.正确

B.错误

您的答案为：A 解析:

24.最高人民《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》于2010年发布。(2分)您的答案为：A解析:

A.正确

B.错误

A.正确

B.错误

25.对于大额争议案件，实行“一裁终局”。(2分)

您的答案为：B 解析:

26.因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议属于《劳动争议调解仲裁法》内容适用范围。(2分)

A.正确

B.错误

您的答案为：A 解析:

27.法律、法规规定的其他劳动争议属于《劳动争议调解仲裁法》内容适用范围。(2分)

A.正确

A.正确

B.错误

B.错误

您的答案为：A解析:

28.工会要参与做好劳动争议的预防工作。(2分)您的答案为：A解析:

4 / 7

29.1988年至今，劳动争议处理制度处于恢复和发展时期。(2分)错误

您的答案为：A解析:

A.正确B.

30.企业劳动争议调解委员会由职工代表和企业代表组成。(2分)

B.错误 您的答案为：A解析:

A.正确

31.在对争议案件实行“一裁终局”时，可以不考虑劳动者的诉权。(2分)正确

B.错误

A.正确

A.

您的答案为：B解析:

32.拖欠工资争议的时效为劳动关系终止之日。(2分)您的答案为： A 解析:

B.错误

33.劳动争议处理的途径有协商、调解、仲裁、诉讼。(2分)A.正确B.错

误

您的答案为：A 解析:

34.企业劳动争议调解委员会主任由工会成员或者双方推举的人员担任。(2分)

A.正确

B.错误

A.

您的答案为：A解析:

35.发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。(2分)正确

B.错误

您的答案为：A 解析:

36.因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议属于《劳动争议调解仲裁法》内容适用范围。(2分)您的答案为：A解析:

A.正确

B.错误

5 / 7

37.《劳动法》于1990年发布，其中第十章对劳动争议进行了叙述。(2分)正确

B.错误

A.

您的答案为：B 解析:

38.与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应当承担不利后果。(2分)您的答案为：A解析:

A.正确

B.

A.正确

B.错误

39.《企业劳动争议处理条例》于1993年发布。(2分)

错误

您的答案为：A 解析:

40.最高人民《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》于2005年发布。(2分)

A.正确

B.错误

您的答案为：B 解析:

41.因支付拖欠劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金事项达成调解协议，用人单位在协议约定期限内不履行的，劳动者可以持调解协议书依法向人民申请支付令。人民应当依法发出支付令。(2分)您的答案为：A解析:

A.正确

B.

A.正确

B.错误

42.1956年至1987年，劳动争议处理制度处于建立时期。(2分)

错误

您的答案为： B 解析:

43.不具备合法经营资格的用工单位的违法用工行为属于《劳动争议调解仲裁法》主体适用范围。(2分)

A.正确

B.错误

您的答案为：A 解析:

44.职工代表由工会成员担任或者由全体职工推举产生，企业代表由企业负责人指定。(2分)您的答案为：A解析:

A.正确

B.错误

6 / 7

45.《国营企业劳动争议处理暂行规定》于1988年发布。(2分)确

B.错误

A.正

您的答案为：B解析:

46.个人承包经营用工属于《劳动争议调解仲裁法》主体适用范围。(2分)正确

B.错误

A.正确

A.

您的答案为：A解析:

47.《劳动争议调解仲裁法》是2009年5月1日实施的。(2分)错误

您的答案为：B解析:

B.

48.《劳动争议调解仲裁法》是2007年12月29日颁布的。(2分)A.正确B.

错误

您的答案为：A 解析:

49.最高人民《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（一）》于2001年发布。(2分)您的答案为：A解析:

A.正确

B.

A.正确

B.错误

50.1949年至1957年，劳动争议处理制度处于中断时期。(2分)错误

您的答案为： B

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