武职院„2009‟9号
关于印发《武汉职业技术学院2009年工作要点》的通知
各院（系）、处，后勤集团：
2009年是学院示范性建设决定性的一年，为大力加强学院执行力建设、管理能力建设、大学文化建设以及党建和宣传思想工作，确保全面完成示范性建设任务，促进学院人才培养质量、办学水平和社会服务水平的全面提升，学院制定了《武汉职业技术学院2009年工作要点》，现印发给你们。各单位要结合学院工作要点，认真修改完善本单位2009年度工作计划，并按要求及时完成各项工作任务。
附件：武汉职业技术学院2009年工作要点
二〇〇九年二月十一日
附件：
群策群力 克难勇进
为全面完成国家示范性高职院校建设任务而奋斗
——武汉职业技术学院2009年工作要点
一、2009年工作思路
深入学习贯彻落实党的十七大和十七届三中全会精神，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以开展深入学习实践科学发展观活动为契机，以干部人事制度改革为抓手，以学院示范性建设为中心，全面深化管理体制改革，全面加强执行力建设，群策群力，克难勇进，促进学院内涵建设全面提升，确保全面完成国家示范性高职院校建设任务。
二、2009年总体目标
1．群策群力，克难勇进，深入推进示范性建设，确保学院示范性建设任务的全面完成，全面提高人才培养工作水平和服务社会的能力；
2．大力加强学校执行力建设，通过实施人事分配制度改革、健全与完善以“四个融合”及“四方三层”为特征的教育教学管理体系与运行机制、实施精细化管理，全面提高管理能力和管理水平；
3．大力加强大学文化建设，全面促进校风、教风、学
风建设，全面提高学生综合素质；
4．通过继续深入开展学习实践科学发展观活动，坚持以人为本，坚持发展为第一要务，进一步完善学院办学条件，稳定办学规模，全面提高学院综合实力；
5．加强党建和宣传思想工作及安全稳定工作，进一步加强党风廉政建设和作风建设、管理干部队伍建设，全面提升教职工队伍整体素质、业务能力和服务质量。
三、2009年重点工作
2009年是学院示范性建设决定性的一年，为大力加强学院执行力建设、管理能力建设、大学文化建设以及党建和宣传思想工作，确保全面完成示范性建设任务，促进学院人才培养质量、办学水平和社会服务水平的全面提升，2009年学院围绕5个方面的重点工作，成立9个专项工作组，并对各工作组直接责任人实行A、B角工作制度（当A角离岗时， B角顶岗，接替A角的全部职责）。各工作组要完成的重点工作和责任单位见下表：
工作组 工作任务 主要工作及要求 责任单位 (一)群策群力，克难勇进，深入推进示范性建设，确保示范性建设任务的全面完成，全面提高人才培养工作水平和服务社会的能力 1．按示范性建设方案和任务书要求，量化指标必须100%完成。 2．做好物化成果的收集、整理工作，形成8个方面的物化成果。 （1）研究成果——形成论文集； 1．示范性建设工作组 总负责人： 马必学 直接责任人： 刘小芹（A角） 程时兴（B角） 1．全面推进示范性建设工作。 （2）研究成果——形成专著； （3）课程开发成果——出版教材； （4）课程开发成果——形成课业文本； （5）学生实习实训成果——有制作成品或样品； （6）学生设计作品——毕业设计等汇编或作品展示； （7）4个示范点、3个亮点——形成7个典型材料： 高职教育人才培养模式：责任领导马必学 高职教育实训基地：责任领导程时兴 高职学习领域课程开发：责任领导刘小芹 高职教育教学管理：责任领导吴光武 教师队伍建设：责任领导胡象斌 社会服务与辐射能力：责任领导马必学 学生素质拓展建设：责任领导李洪渠 示范办 科研处 科研处 教务处 科研处 教务处 教务处 科研处 教务处 科研处 督导处 人事处 继教处 学工处
工作组 工作任务 主要工作及要求 （8）示范性建设总体材料，责任领导：马必学。 3．做好重点专业建设工作。 （1）中央财政重点支持的5个专业，必须按建设方案和任务书不折不扣落实建设任务。 （2）地方财政重点支持的3个专业，必须按建设方案和任务书全面完成建设任务。实践教学条件建设项目投资及建设要按《教学实验实训条件建设现场办公会（院长办公会议纪要[2008]8号）精神执行，由程时兴副院长负责。 会议纪要》（3）学院支持建设的4个专业，每个专业必须形成1——2个亮点。人文系要做好速录和办公自动化实训室建设；外语学院要做好自主学习中心建设；艺术系做好学生与教师成果展示厅建设，建筑系做好综合实训中心建设。基础设施建设和教学条件建设分别由胡学知副院长、程时兴副院长负责。 责任单位 示范办 示范办 示范办 示范办 （二）大力加强学校执行力建设，通过实施人事分配制度改革、健全与完善以“四个融合”及“四方三层”为特征的教育教学管理体系与运行机制、实施精细化管理，全面提高管理能力和管理水平 2．执行力建设工作组 总负责人： 马必学 4．进一步加强执行力建设，制定提高学院执行力的政策措施。各单位根据学院制2．大力加强学院定的政策措施，制定各单位提高执行力的具体措施。 执行力建设。 5．全面实施精细化管理，制定学院精细化管理实施方案。 科研处 督导处
工作组 直接责任人： 李洪渠（A角） 吴光武（B角） 工作任务 主要工作及要求 6．完善基于ISO9000的质量体系，健全“四方三层” 监控体系，完善运行机制；做好教学质量的日常监控与管理，按贯标要求把教学质量监控工作落到实处，确保教学质量提高。 责任单位 督导处 7．开展新一轮机构调整、干部竞聘上岗工作，上半年完成。开展中层干部教育培3．人事工作组 总负责人： 梁远钢 直接责任人： 胡象斌（A角） 沈晓春（B角） 3．全面推进人事8．建立我院岗位设置管理的制度体系，积极稳妥开展好我院岗位设置管理的实施分配制度改革。 工作。 9．做好人事分配制度改革工作。以新一轮的人事分配制度改革为契机，做好定岗、定责、定编、定级、定标准工作，全面推进坐班制、年薪制、交通补贴为重点的系统改革，强化激励机制。 （三）大力加强大学文化建设，全面促进校风、教风、学风建设，全面提高学生综合素质 4．大学文化建设工4．大力加强学院作组 10．大力加强图书资料建设工作 （1）通过寻求图书出版和图书经营单位支持、加大学院图书采购力度、发动教大学文化建设。 职工捐献等方式，新增纸质图书20万册，使学院纸质图书达到100万册，于下半年举行百万图书入库仪式。 训工作。 党办 (组织部) 人事处 人事处 图书馆
工作组 总负责人： 梁远钢 直接责任人： 蔡国斌（A角） 李洪渠（B角） 工作任务 主要工作及要求 （2）在图书馆建立教职工图书专架，集中展出学院教职工出版的教材、专著和教师攻读硕士、博士的论文集。 11．大力加强学院大学文化建设。 （1）要着力打造学院文艺文化，实现天天有歌声、琴声，周周有演出。 （2）要着力打造学院体育文化，实现天天有喊声，月月有竞赛。 ，周周有学术 （3）要着力打造学院科技文化，实现月月有名家声（名家报告会）报告。 （4）要着力打造学院社团文化，实现人人都参与，天天有活动。 责任单位 图书馆 团委 体育部 图书馆 学工处 （四）通过继续深入开展学习实践科学发展观活动，坚持以人为本，坚持发展为第一要务，进一步完善学院办学条件，稳定办学规模，全面提高学院综合实力 5．学院发展改革委员会 总负责人： 梁远钢、马必学 直接责任人： 5．努力解决好学院遗留问题。 13．组织专班对学院资产进行清理，重点做好办理学院土地证和房产证、土地永久租用正式手续等工作。 校产处 12．积极争取政策支持解决过去房改过程中的遗留问题，为东、西、南三区教职工住宅楼办理房产“两证”。 校产处
工作组 沈晓春（A角） 胡学知（B角） 工作任务 主要工作及要求 14．积极化解学院债务问题。开展南区置换的调研、论证工作，采取措施，逐步解决学院债务问题。 15．做好与省教育厅、财政厅等相关单位和教育部的沟通协调工作，努力争取上级责任单位 财务处 财务处 院办 招就处 继教处 财务处 6．财务工作组 总负责人： 马必学 直接责任人： 沈晓春（A角） 胡学知（B角） 6．积极向上争取部门政策和资金上的支持。 16．积极做好新办学资源的融入工作。 政策和资金；开辟17．加大招生宣传力度，做好招生宣传、部分专业面试、招生咨询和录取等工作，新的经济增长点，确保普通教育和成人教育新生报到7000人（其中成人教育1500人）。 做好开源节流工18．做好开源工作。积极筹措资金，加大学费清缴力度，加大联合办学单位学费的作。 收缴力度。实现办学收入1.6亿元。 19．做好节流工作。进一步细化和推进刚性预算，认真测算学校财务承受能力，严格控制建设项目和经费支出，积极防范学校财务风险，确保学校财务安全。 财务处 7．校园建设工作组 7．按学院规划做好校园基础设施建设工作。 20．以钟楼建设为重点，做好校友公园建设工作。 21．完成第二工业中心建设任务，确保6月30日前交付使用。做好服装展示厅内部装修、花房建设工作。 基建处 基建处
工作组 总负责人： 马必学 直接责任人： 胡学知（A角） 沈晓春（B角） 工作任务 主要工作及要求 22．按学院原定建设方案，做好纺织厂搬迁一期建设工作，力争上半年开始动工。 23．做好商学院搬迁工作。机电学院搬迁到第二工业中心，商学院搬迁到现机电工程学院（凌波楼），9月1日前搬迁到位。 24．做好东区第四食堂、学术交流中心等建设工作，东区第四食堂完成主体工程，学术交流中心争取动工。 25．做好后勤管理与服务工作。后勤集团实现年营业收入比上年增长10%；做好节能减排工作，水电费支出同比减少5%，全面实现“煤改气”；优化人员结构，集团人员总量减少5%。 26.完成图书馆改造和教职工活动中心建设。 责任单位 基建处 校产处 基建处 后勤集团 校产处 （五）加强党建和宣传思想工作及安全稳定工作，通过学习实践科学发展观活动，大力加强党风廉政建设和作风建设、管理干部队伍建设，全面提升教职工队伍整体素质、业务能力和服务质量 8．党建工作组 8．做好党建与宣27．继续深入开展学习实践科学发展观活动。完成整改落实阶段的各项工作，对整传思想工作。 个学习实践活动进行系统总结，探索建立实践科学发展观的长效机制。 党办 （组织部）
工作组 总负责人： 梁远钢 直接责任人： 胡象斌（A角） 蔡国斌（B角） 工作任务 主要工作及要求 28．全面开展党代会代表常任制试点工作。在上级党组织的指导下，按照《实施方案》，结合学校工作实际，在深入调研的基础上，完成党代会代表常任制试点工作制度体系设计和实施工作。 责任单位 党办 （组织部） 29．筹备召开中共武汉职业技术学院第二届党员代表大会。按有关规定选举学院第二届党员代表大会代表，下半年召开二届一次党员代表大会。开展基层党组织的换届选举工作。开展2008—2009年度党务评优表彰活动。 30．进一步做好依法治校、民主办学的工作。深入推进法制教育和制度建设，巩固依法治校示范校试点学校建设成果；筹备召开武汉职业技术学院第二届二次教代会、工代会（3月）。建立党政工联席会议制度，启动二级教代会工作，做好校务公开监督工作。 31．建立学院领导与教职工、学生沟通渠道和机制。（1）实行院领导接待日制度；（2）公开全体院领导电子邮箱，做好院长信箱、党委书记信箱办理工作；（3）建立新闻发言人制度，定期公开发布学院重大政策和院情报告；（4）每月组织4次由院领导出席，分别由中层干部、管理人员、教职工、学生代表参加的午餐恳谈会。 党办 （组织部） 工会 院办
工作组 工作任务 主要工作及要求 32．加强党风廉政建设。坚持预防为主、教育为先的工作方针，进一步抓好党风廉政教育，组织开展好第9个党风廉政建设宣传教育月活动，组织党员干部学习贯彻《关于加强高等学校反腐倡廉建设的意见》；加大党风廉政建设责任制的贯彻落实力度，不断强化领导干部的党风廉政建设责任意识，强化监督制约。 33．加强机关作风建设，提高干部队伍的能力与素质；做好干部、教职工学习培训工作，做到每月有一次培训活动。 34．加强宣传思想工作。做好院党委理论学习中心组的学习计划并组织落实；做好干部职工思想政治理论学习教育工作，抓好 “五五普法”宣传教育。进一步加强新闻宣传工作，加强网络建设与管理，推进校园文化建设，编印《武汉职业技术学院文化手册》。 责任单位 纪检监察 审计处 党办 （组织部） 人事处 宣传部 9．安全稳定工作组 总负责人： 梁远钢 直接责任人： 李洪渠（A角） 胡象斌（B角） 9．做好安全稳定、综合治理工作。 35．加强领导,高度重视,做好稳定工作。坚持敏感时期的值班备勤、隐患排查和信息报送工作。 党办 36．坚持齐抓共管，做好安全保卫工作。防火、防盗、防事故，推进技防建设和校园治安环境优化。 保卫处
四、2009年重点做好3件实事
1．努力提高教职工待遇，通过实施人事分配制度改革，从9月开始，实现人均收入提高15%—20%。
2．完成符合政策条件的教职工住宅“两证”的办理工作。
3．做好教职工及离退休人员活动中心的建设与完善工作。
除此之外，进一步争取政策，加强规划，统一认识，力争启动教职工高层住宅楼建设工作。
主题词：印发 工作要点 通知
武汉职业技术学院办公室 2009年2月11日印发 校对: 共印：55份
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