各级各类人员医院感染管理的基本培训内容？重点培训内容？如何
制订医院感染管理培训计划？
1.基本培训内容
(1)医院感染管理相关法律、法规、规章、制度、标准等。
(2)医院感染预防与控制的目的和意义。
(3)职业安全与个人防护。
(4)标准预防与手卫生。
(5)医疗废物管理等。
2.重点培训内容
(1)临床医生:
1)医院感染诊断标准及报告流程。
2)医院感染暴发的识别与报告处置。
3)抗菌药物合理应用。
4)侵入性操作相关医院感染的预防与控制。
5)多重耐药菌感染的治疗及其医院感染的预防与控制。
6)医院清洁、消毒、灭菌、隔离及无菌操作技术。
7)本院和本科室细菌耐药现状及多重耐药菌流行情况。
8)本专业常见医院感染的预防与控制。
9)涉及本专业的医院感染管理制度及流程。
(2)护理人员:
1)医院清洁、消毒、灭菌、隔离及无菌操作技术。
2)消毒、灭菌药械合理使用与监测。
3)重点部位医院感染的预防与控制。
4)多重耐药菌医院感染的预防与控制。
5)医院感染暴发的识别与报告处置。
6)环境卫生学标本采集与运送。
7)一次性医疗用品的使用管理。
8)本科室常见医院感染的预防与控制措施。
9)其他涉及本科室的医院感染管理制度及流程。
(3)检验人员:
1)实验室生物安全指南。
2)本科室医院感染的特点及预防与控制。
3)本科室仪器设备的清洁消毒方法。
4)涉及本专业的医院感染管理制度及流程。
(4)其他医技人员:
1)本科室医院感染的特点及预防与控制。
2)涉及本专业的医院感染管理制度及流程。
(5)行政后勤人员:本院及所管辖范围医院感染管理的要点和管理方法。
(6)工勤、保洁人员:
1)清洁程序及清洁方法。
2)消毒、隔离基本知识。
3)相关消毒药械的使用。
4)涉及本岗位的医院感染管理制度及流程。
(7)实习、进修及其他人员:参照上述基本培训内容及各专业重点培训内容。
3.制订培训计划
将国家卫生行政部要求和医院感染管理工作中发现的薄弱问题，作为本年度重点培训内容。根据培训内容确定培训对象，安排培训时间，选择培训教师。由培训教师根据培训内容和培训对象制订培训大纲，并编写培训讲义、课件和试卷，进行培训。在计划性培训基础上，建议预留2次或3次机动培训时间，用于安排工作中新发现或亟待进行强化培训的问题、医院新制定或修订的医院感染管理制度和流程，以及国家新颁布的医院感染管理相关法律、法规和标准规范的培训。
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