培训管理相关术语

培训管理相关术语

单选题

1. 能力体现在三个方面，其中不包括： √

A 拥有相当的知识并能够应用

B 拥有一定的职位

C 拥有工作绩效

D 拥有一定的技能并且能够应用

正确答案： B

2. 培训强调的是： √

A 学习更多理论和理念

B 学员达到学习目标

C 挖掘个人潜力

D 以讲师为中心

正确答案： B

3. 动态需求人次数是指： √

A 未培训的需求人次数

B 已完成培训的需求人次数

C 未培训及已完成的需求人次数

D 未培训和免除的需求人次数

正确答案： A

4. 某单位已完成培训的需求人次数为25，免除的为7，未完成的为8，则该部门的培训需求人次数是： √

A 25

B 15

C 33

D 40

正确答案： D

5. MRP的规划年限为： √

A 五年

B 四年

C 三年

D 二年

正确答案： C

6. 某部门已完成培训的人次数为20，免除人次数为5，未完成人次数为5，那么该部门需求完成率是： √

A 66.66%

B 80%

C 83.33%

D 50%

正确答案： C

7. 假设某单位规定时间内平均总人数为10人，已完成培训课时36小时，未完成课

时5小时，免除课时4小时，则该单位人均培训小时是： √

A 4小时

B 4.5小时

C 3小时

D 3.6小时

正确答案： D

8. 培训普及率的计算公式是： √

A 某时间段内参加培训的人次数/总人次数

B 某时间段内参加培训的人数/总人数

C 某时间段内参加培训的人数/总人次数

D 某时间段内参加培训的人次数/总人数

正确答案： B

9. 下列费用中，不属于显性成本的是： √

A 学员工资

B 外聘讲师费

C 学员差旅费

D 餐饮费

正确答案： A

10. 专职讲师的正常负荷是： √

A 10%~20%

B 20%~30%

C 30%~40%

D 40%~50%

正确答案： C

判断题

11. 平均满意度只可以按讲师进行平均。此种说法：√

正确

错误

正确答案： 错误

12. 静态培训需求就是常说的员工培训需求。此种说法： √

正确

错误

正确答案： 错误

13. 在个人发展计划中，不要承诺发展员工的能力，但可以承诺员工具体职位。此种说法： ×

正确

错误

正确答案： 错误

14. 隐性成本可以以部门、公司或某一课程为单位进行计算。此种说法： √

正确

错误

正确答案： 正确

15. 培训普及率的结果永远小于100%。此种说法： √

正确

错误

正确答案：正确