1. 目的
为使发生火灾时能采取最有效的方法抢救被困人员或自救，同时尽可能不使火势蔓延，最大限度减小经济损失，特制定本应急预案。
2. 范围
本应急预案适用于在公司内发生的火灾爆炸事故。
3. 规范性引用文件
无
4. 定义
火灾爆炸事故：因火灾异常情况，导致的应急事故。
5. 职责
5.1 应急响应指挥部组织机构及职责。
总指挥：
副总指挥：
A.疏散警戒组： 组长： 当班保安班长 成员：B.伤员救护组： 组长： 成员：当班保安
C.通讯联络组： 组长： 当班保安班长 成员： 当班保安
D.险情排除组
灭火行动组长：组长： 成员：当班保安与部门义务消防员
化学品处理组: 组长： 成员：物料部、设施污水站、料理车间相关人员
设施设备保障组: 组长：厂务部主管 成员：下属员工组成
财产抢救及灾后恢复组：组长：事故部门负责人 成员：领班及班组长、厂务部
5.2 具体分工如下：
5.2.1 总指挥：任务是了解掌握险情，组织现场抢救指挥。
5.2.2 副总指挥： 任务是根据指挥部指令，及时布置现场抢险，保持与当地安监、公安、消防 技监等相关部门的沟通。
5.2.3 厂务部主管：任务是具体负责事故抢险与技术指导工作。
5.2.4 保卫科科长：任务是维护现场秩序、做好周围人员的问讯记录、保持与当地上级部门的沟通。
5.2.5 行政部门：负责妥善处理好善后工作，按职能归口负责保持与当地相关部门的沟通联系。
6. 内容
6.1 应急准备和预防管理
6.1.1 应急物资
常备药品、消毒用品、急救物品（绷带、无菌敷料）及各种常用小夹板、担架、止血袋、灭火器等救火物资。
6.1.2 预防措施
6.1.2.1 厂务部按规程要求对电气、线路、设备、管道及容器检查维修保养；
6.1.2.2 严格工艺纪律；
6.1.2.3 严格明火管理制度，需动用明火必须提出用火申请，经上级部门批准后方可用火。
6.1.3 预案培训演习
厂务部，行政部负责组织相关的专业救援小组每年进行一次演习。
6.2 应急处理程序
6.2.1 火灾事故应急措施
6.2.2 立即报警：当保安人员接到汇报现场火灾发生信息后，立即使用监控系统进行确认是否属实，如属实则立即使用对讲机、电话等通讯工具向厂务部进行汇报，由厂务部向各部门进行告知，并紧急成立应急指挥中心，指挥中心设立在消防视频监控室，指挥中心根据火情拨打“119”火警电话。
6.2.3 组织扑救火灾：当现场发生火灾后，除及时报警外，应急指挥中心立即成立灭火行动组，组织义务消防队员和员工进行扑救，扑救火灾时按照“先控制、后灭火；救人重于救火；先重点后一般”的灭火战术原则。当值电工随时待命，必要时紧急切断电源，接通消防水泵电源。组织抢救伤亡人员，隔离火灾危
险源和重要物资，充分利用现场中的消防设施器材进行灭火。
6.2.4 协助消防员灭火：在自救的基础上，当专业消防队到达火灾现场后，火灾事故应急指挥中心负责人要简要的向消防队负责人说明火灾情况，并全力支持消防队员灭火，必须听从消防队的指挥，齐心协力，共同灭火。伤员身上燃烧的衣物一时难以脱下时，可让伤员躺在地上滚动，或用水洒扑灭火焰。
6.2.5 保护现场：当火灾发生时和扑救完毕后，指挥中心要派人保护好现场，维护好现场秩序，等待对事故原因及责任人的调查。同时应立即采取善后工作，及时清理，将火灾造成的垃圾分类处理并采取其他有效措施，从而将火灾事故对环境造成的污染降低到最低限度。
6.2.6 火灾事故调查处置：按照公司安全事故管理制度规定，火灾事故应急准备和响应指挥小组在调查和审查事故情况报告出来以后，做出有关处理决定，重新落实防范措施。并报公司应急抢险领导小组和上级主管部门。
6.3 善后处理
6.3.1 厂务部负责灾后的险情排除工作，确保安全后，才能安排恢复生产。
6.3.2 行政部，财务部负责损失统计，组织灾后的生产有序恢复。
6.3.3 行政部，厂务部负责组织对本预案进行评估和完善。
6.4 通讯联络
医院抢救中心： 120
匪警： 110 火 警： 119
总指挥： 手机：
副总指挥： 手机：
伤员救护组组长： 手机：
灭火行动组组长： 手机：
化学品处理组长： 疏散警戒/通讯联络组长： 设备设施保障组长: 7. 参考文件
（无）
8. 附录
(无)
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