最新有限公司疫情防控应急预案(模板)精选

篇一

根据新型冠状病毒肺炎疫情防控要求，为确保在我司范围内严格做好新型冠状病毒疫情控制，公司要求全体员工主动配合做好疫情防控工作，确保公司春节开工后正常的生产与工作秩序，结合我司实际，制订以下预案。

一、成立公司防控专班〔大企业需实行网格化管理〕

〔1〕组长〔企业负责人〕

〔2〕副组长：XXX〔职务〕

〔3〕联络人：XXX负责开发区及企业内部联络

〔4〕成员：XXX、XXX、XXX

二、职责分工：

〔1〕XXX：负责应急处置、做好人员隔离、疫情隔离区的封锁以及公共场所防疫；

〔2〕XXX：负责疫情防控材料使用、员工进出公司时预防措施的具体实施、含氯消毒液的配制及使用方法和75%消毒酒精的使用方法；

〔3〕XXX：负责与上级机关对接，及湖北籍及其他疫情高发地区的员工、可能潜在感染〔密接〕员工的信息汇总和报告，并落实居厂及居家医学隔离。

〔4〕XXX：负责卫生用品的采购〔口罩、红外测温仪、消毒器具、消毒液〕，确保资料不短缺，必须按照相关标准设置临时隔离点〔每家企业不少于一处〕。

〔5〕XXX：负责新型冠状病毒肺炎疫情防控相关知识的宣传指导及正面的引导；

〔6〕XXX:负责复工后食堂防疫工作；

〔7〕XXX:在大门口、食堂设置测温点，负责员工测温、登记；

〔8〕XXX:负责复工时员工防疫知识的培训、口罩的发放、回收消毒处理；

三、 公司按以下X种假设情形确定预案：

〔1〕企业员工出现任何病症(包括发热、寒战、干咳、咳痰、鼻塞、流涕、咽痛、头痛、乏力、肌肉酸痛、关节酸痛、气促、呼吸困难、胸闷、结膜充血、恶心、呕吐、腹泻和腹痛等)等情况，及时上报。

〔2〕企业开工前，对方案用工人员进行位置和接触信息管理，了解员工潜在接触病毒的风险，重点为：掌握员工是否有武汉市及周边地区，或其他有病例报告社区的旅行史或居住史，是否接触过以上地区或社区的发热或有呼吸道病症的患者，有无聚集性发病或与新型冠状病毒感染者的接触史。

〔3〕局部开工和正常开工，按防控工作预案管理。

〔4〕后续疫情开展进一步严重恶化，为防止人员集聚，根据和开发区要求全公司延期开工或停工。

〔5〕、………

四、宣传教育

1、微信群的建立

加班人员名单确认后，所有人员建立统一的微信群。可以群里发通知，信息、培训知识等。

2、相关培训的资料发布

〔1〕如何正确佩戴及丢弃口罩 〔有微信短文〕

〔2〕如何正确的洗手〔七步洗手法〕

〔3〕班车乘坐的要求

〔4〕人员进入公司流程

〔5〕加班期间生产的纪律要求

〔6〕加班期间住宿及餐饮的考前须知及要求

五、 具体措施：

1、 XXX每天负责汇总疫情严重地区或社区员工动态，确认推迟返厂或等候通知，其

它县外员工返回前，由各部门、车间汇总统计，确认是否潜在风险〔密接〕；并汇总到XXX，同时上报开发区。

2、员工进厂管理，由XXX负责

〔1〕对进入公司的所有人员进行体温检测，同时询问是否有其他不适病症，并做好记录。一旦发现体温异常发热〔腋温≥℃〕或其他不适病症人员，第一时间报告开发区，并联系120送至定点医院检查。

〔2〕不准外来人员进厂。特殊情况，须佩戴口罩，进厂前首先进行体温检测，并介绍有无湖北及其他疫情高发地区人员接触史和发热、咳嗽、呼吸不畅等病症。无上述情况，且体温在℃正常条件下，方可执行进厂管理。

〔3〕………

3、员工平时管理，由XXX负责

〔1〕每日体温检测不少于两次，进食堂用餐前必须测量体温，佩戴口罩，并做好登记。

〔2〕加班期间实行封闭式管理，公司大门将关闭，所有加班人员没有特殊情况不得外出，如确实需外出，需经总监以上人员批准，凭请假条放行，并做好人员出入登记表，回来时按人员进公司的流程进行处理。

〔3〕住宿日常管理

①住宿人员由公司统一安排入住，实行封闭式管理。特殊情况出入公司的，必须事先请

假，并经主管领导批准，凭请假条放行。

②公司配备的洗漱包为一次性用品，生活质量有更高要求的，允许自带好的日常性用品〔例如牙刷，毛巾，塑料拖鞋、护理用品等、保暖毛毯等〕。

③住宿标准为2人每间。所有人员应遵守公司住宿管理规定，房间里的设备，床品，空调、妥善且合理的使用，如有人为损坏，需按价赔偿。不得在房间里抽烟、喝酒，不得随意窜门。

④入住期间，所产生的垃圾每日自己及时清理好，投放置宿舍楼下的大垃圾箱处，保持房间环境卫生。同时每日应开窗进行通风。

⑤入住期间，如有人员发现自己身体不适〔例如出现发热咳嗽等病症〕，应及时告知部门负责人，并与同住的人员分别进行单独隔离后按应急方案处置。

〔4〕无住宿条件企业，请指明。

4、确保环境清洁卫生，保持室内空气流通。使用空调系统的单位，要定期清洗空调，要求员工每天开启门窗，通风换气。定期对办公室、楼道、门把手、电梯间及按钮、宿舍等进行消毒。在公共卫生间配备肥皂或洗手液等，倡导员工养成按七步洗手法经常洗手的习惯。

〔1〕办公场所每日至少通风2次，每次30分钟，通风时注意保暖。

〔2〕必须停用空调系统。壁挂式空调需定期清洗消毒并做消毒登记。〔每周消毒一次〕

〔3〕公共区域每日须对门厅、楼道、会议室、电梯、楼梯、卫生间等公共部位进行消毒。每个区域使用的保洁用具要分开，防止混用。

①人体接触较多的台面、桌椅、门把手、水龙头等物体外表：用500mg/L的含氯消毒剂进行喷洒或擦拭消毒，使用含氯消毒剂时应作用30分钟后再用清水洗净。对不耐腐蚀的外表和物品，如金属等，可以用75%酒精擦拭消毒，使用时应注意平安。

②大面积的地面和墙面：用有效氯为500 mg/L的含氯消毒剂溶液由内向外进行喷雾消毒，喷洒量以外表湿润且无滴流现象为准，作用时间应不少于30分钟。

③座机 每日用75%酒精擦拭两次，如果使用频繁可增加至四次。

〔4〕废弃口罩放入专用垃圾桶内，每天使用含氯消毒剂进行统一消毒后按生活垃圾处理。

5、餐饮的管理由XXX负责

〔1〕人员用餐时间：

采用分段供给，或自助分散就餐等方式，尽可能减少人员聚集，保证食堂餐厅通风，并每天做好消毒工作。早餐：*** 中餐：*** 晚餐：*** 所有人员在规定时间内进行用餐。用餐前必须洗手。所有人员不得在公司加班期间外出就餐或点外卖，公司将拒绝一切外卖。

〔2〕餐厅的管理

①餐厅人员上岗前，应做好体温检测，并正确佩戴口罩，双手需彻底清洗和消毒。

②所有餐具需使用一次，消毒一次〔高温蒸气消毒〕，在未消毒前不能使用。并做好消毒记录。

③每天对餐桌及地面用酒精搽拭消毒一次，并做好记录。

④厨师和后勤每天上岗前应做好体温的检测并记录，全部佩戴口罩上岗。厨房配备消毒洗手液，厨师及其他需进入后厨的人员上岗前须彻底洗手和消毒。烹调、洗涤器具应生熟分开使用；对动物肉类食材操作前必须戴好手套。肉食必须在高温煮熟前方可交付食用。

⑤配菜过程中严格按照?厨房管理规定?做好准备工作，每日做好菜品留样工作，确保所有就餐人员的餐饮平安。

⑥检查紫外线消毒设备，确保每天开启紫外线消毒设备进行消毒。

⑦做好厨余垃圾的处理。及时联系厨余的回收人员，视厨余情况送至公司大门外让其进行接收处理。

⑧食堂物资的采购。食堂物资及时盘点库存量，并做好登记，采取集中采购的方法，以便减少进出公司的次数。在外出采购时，采购人员必须佩戴防护口罩，做好相应的防护工作，接触动物及肉食时，必须先戴手套。回来时车辆做好消毒工作，按人员进公司流程进入公司。

6、班车管理消毒由XXX负责

〔1〕公司班车在人员上车前用酒精或消毒液进行彻底消毒，人员下车后也使用酒精或

是消毒液进行彻底消毒。

〔2〕人员坐车要求

公司班车按日常上班的时间从首站出发，所有加班的人员应携带好自身的物品，并正确佩戴好防护口罩〔如未戴口罩的，由司机配发口罩〕，按日常上班的站点等候上车。人员在乘坐大巴前，由司机测人员体温并做好记录，确认正常前方可乘坐班车。所有人员乘坐过程中需一直佩戴口罩。〔班车路线：********* 班车驾驶员与测温员安排：*****〕

〔3〕无厂车企业，请指明。

7、设置临时隔离点，出现身体不适人员及其室友应分别隔离在单独房间，立即报告上级主管部门〔园区管委会、卫生行政部门等〕等候进一步的处置。

六、 员工告知

1、有以下情形之一的暂不得返回公司：

〔1〕疫情严重地区员工

〔2〕与确诊或高度疑似病症人员有过接触的员工

〔3〕………

2、如出现体温异常者，送至厂区临时隔离点，立即上报上级主管部门，等待处置。如有接触过来自湖北及其他疫情高发地区发热或伴有呼吸道病症的患者，员工必须主动上报，

自行居家医学隔离。各XXX负责通知到每一位员工。公司员工必须佩戴口罩，勤洗手，保持室内环境卫生和空气流通，减少不必要外出，防止去人员密集的地方。

3、疫情期间，暂停超过10人数的所有大型会议，尽量用其它形式；食堂就餐采取分时段、分批次进行，减少人员聚集与交叉感染风险；暂时关闭活动室。

4、………

5、 公司全体员工负有执行本次疫情防控工作预案之义务，不服从管理或执行不力者，致使出现后果的，按公司相关制度进行处理，情节严重的将参照相关法律规定移送有关部门处理。

XXXXX公司〔盖章〕

XXXX 年XX月XX日

篇二

为做好防控新型冠状病毒疫情的各项工作，应对各项紧急突发情况，特制定本预案：

一、成立防控工作机构〔参看疫情防控组织构建模式〕

成立疫情防控领导小组，由单位负责人担任小组组长，具体落实疫情防控工作的督察督办。相应成立人员管控，环境消毒，疫情宣传，物质储藏等工作小组，明确职责分工，责任到岗，任务到人。

二、开工时间

本单位开工时间定于*月*日〔农历正月*日〕，在此期间管理人员按值班顺序到单位进行值班，发现问题立即上报疫情疫情防控领导小组组长或副组长。劝返开工前到厂人员。

三、防护措施

〔一〕保卫检查

1、抽调人员组成保卫检查组。

2、保卫检查组配备以下设备

序号 设备名称 数量 用途

1 手持电子温度计 *个 入厂人员测体温

2 75%酒精 *箱 入厂人员手部消毒

3 口罩 *个 人员佩戴

4 喷雾器+200ppm 消毒水 *个 入厂车辆消毒、各办公区、宿舍楼、卫生间

3、复工前必须对员工进行全员健康排查。

4、任何进入本单位人员，必须佩戴口罩。

℃的人员进入。

6、对进入本单位的外来人员进行记录，包括姓名，来源地、体温情况、联系方式等。

7、对进入本单位车辆使用 200ppm 消毒水进行喷雾消毒。

〔二〕对外业务管理

1、与客户进行反应开工时间及订单安排。

2、与近期来访客户进行沟通，取消近期来访事宜，待疫情过后再行安排。

3、与生产环节沟通好开工后的发货方案及物料包材事宜。

〔三〕生产管理

1、开工前对员工进行统计，本地员工、外地员工人数，及员工亲友、周边有无发热、疫情等，如有发热或疫情的，劝其在家积极治疗，并做好自我隔离。

℃的，送医院或发热门诊进行治疗，待康复后才能返厂上班。

3、每日对生产区域地面墙壁，使用 200ppm 次氯酸钠进行喷雾消毒，车间每日班后对更衣室、工作间进行臭氧消毒。

4、每日将车间内员工体检检查情况，特别感冒发烧人员，上报疫情防控领导小组，直到疫情结束。

5、门岗人员严格管理员工进入车间前戴好医用口罩，并对手部消毒〔150ppm 消毒水浸泡 30 秒或用 75%酒精喷洒〕，不能严格消毒人员，禁止进入车间。

〔四〕食堂管理

℃，送医院或发热门诊进行治疗。

2、食堂工作人员，每日工作前，戴好医用口罩，并对手部消毒〔150ppm 消毒水浸泡 30 秒或用 75%酒精喷洒〕。

3、食堂工作人员，每日在 9:00、14:00、19:00，对地面、桌面使用 200ppm 消毒水进行喷洒。

4、食堂工作人员，每日在 9:00-11:00,14:00-16:00，对食堂进行开窗通风 2 小时，或根据天气自行调节开窗时间；

5、食堂内餐具：不锈钢碗、盘、筷子，每日早中晚，对清洗后餐具进行高温消毒〔100℃消毒 20 分钟〕。

6、食堂工作人员工作服、手套使用 150-200ppm 消毒水做好清洗消毒。

〔五〕采购管理

1、提前联系原辅料、包材等系列物资的库存及采购，充分考虑疫情导致的运输时间的延长或者不能到货情况。

2、提前采购酒精、次氯酸钠，因市场急缺，可能会增加采购难度，需进行储藏。

3、联系医用口罩、一次性手套的购置，最大限度保证生产加工需要。

4、提前通知外来车间进入厂区，主动接受消毒措施，否那么不予进入。

〔六〕办公后勤管理

1、设置隔离观察室，有疫情发生地居住史或旅行史的员工，已经返工的，要求其居家隔离或在本单位设置的隔离留观室进行 14 天的隔离观察。

2、配备足量的体温计、消毒液、口罩等防护用品。设置充足的洗手水龙头，配备足够的洗手液或肥皂。

3、办公后勤全员佩戴医用口罩，进入办公区进行手部 75%酒精喷洒消毒。

3、坚持每日大扫除，工作场所、员工宿舍、员工食堂勤通风，门厅、会议室、楼道、电梯、卫生间、食堂等公共场所勤消毒。

4、公司内的大规模会议、聚餐、来访、培训全部取消，尽量采用视频会议等进行沟通。

5、在单位入口、宣传栏、车间入口、食堂、宿舍楼，张贴疫情防护常识。

6、设置一次性口罩专用垃圾桶进行定点回收，进行消毒水喷洒后废弃。

7、疫情期间停止不必要的出差活动，使用 、微信等办理。

四、发生疫情应对措施

1、隔离。如发现有疑似新型冠状病毒感染的肺炎早期病症〔如发热、乏力、干咳等〕和异常情况的，保卫检查组立即对疑似病例进行单独隔离。

2、报告。隔离疑似病例后，保卫检查组立即向本单位疫情防控领导小组报告。领导小组要立即向属地疫情防控指挥部报告。

3、送诊。疑似病例发病前 14 天如有湖北居住史或旅行史的，保卫检查组可联系定点收治医院进行收治；其他地区的送就近发热门诊进行观察治疗。

4、排查。全面排查与疑似病例密切接触人员并对其进行单独隔离观察 14 天。

5、消毒。聘请具有资质的消杀〔毒〕公司对疑似病例宿舍、工作场所以及其活动过的公共场所进行消毒。

6、轮休或停工。如一次性出现多人发热，视情况采取轮休或停产停工措施，最大程度减少员工集中，分散防护。领导小组配合各级疫情防控指挥部〔疾控中心〕介入调查，作好防护工作。

7、封闭。如陆续出现疑似病例，实行全面封闭，全体本单位员工禁止外出。领导小组配合各级市级疫情防控指挥部〔疾控中心〕介入调查，作好防护工作。

8、配合调查。出现疑似病例，全体人员需积极配合调查，帮助各级疫情防控指挥部摸清疑似病例流行病学史，将疫情扩散风险降至最低。

篇三

按照?中华人民共和国传染病防治法?和?突发公共卫生应急条例?的有关规定，结合我公司实际,特制定本应急预案，预案内容如下：

一、组织机构及职责

开展公司成立疫情应急工作领导小组〔以下简称领导小组〕，并制定出科学、可行的工作方案和应急方案，明确各操作环节上的处理步骤、处理方法和具体责任。小组成员如下：

组 长：

副组长：

成 员：

领导小组及公司全体干部职工要密切配合，形成合力,确保各项工作落到实处。 领导小组要加强对全体干部职工的预防控制传染病等疫情知识的教育，加强健康防护、知识教育，提高自我防范意识。要求员工在认真做好日常工作的同时，注意个人的健康防护。对于患有传染病的员工，及时发现并建议其及时诊断出病因,进行休息治疗，痊愈后再上班工作。

公司所有办公场所，按照领导小组和卫生防疫部门公布的有关预防措施和要求，搞好各项卫生防疫。

二、公司各单位、各部门职责

1、综合管理部：做好所需的消毒药品，现场处理的防护用品等物资的工作；准确、及时向公司员工发布发生疫情的信息和本公司疾病预防控制的措施，做好员工防病知识宣传，提高公司员工自我防范能力；认真了解社会不同时期存在的疫情情况，做好疫情的宣传工作。

2、平安运行部等各部门：保护易感人群，协调公司综合管理部等各相关部门协同开展应急处置，确保在领导小组的统一指挥下，使卫生防病和医学救护工作高效、有序进行。

3、做好各分公司所需的消毒药品，现场处理的防护用品等物资的工作；根据开展公司发布的信息，准确、及时向公司员工发布发生疫情的信息和本公司疾病预防控制的措施，做好员工防病知识宣传，提高公司员工自我防范能力；认真了解社会不同时期存在的疫情情况，做好疫情的宣传工作。

三、公司各单位、各部门要将预防可能出现的疫情作为的工作重点，主要做好以下两项工作：

1、通风工作：每天上、下午上班时，必须翻开全部门、窗通风；尽量不使用空调 , 确要使用空调的，必须定期换气 。

2、消毒工作：除加强日常卫生保洁工作外，员工个人要注重个人卫生。

四、应急对策

1、疫情一旦发生，员工马上上报疫情应急工作领导小组，应急小组及时向卫生部门汇报单位出现的疫情，并部署开展疫情处理和进一步防治工作。

2、应急小组要及时把发生病情的员工送卫生部门进行救治，根据防疫部门的部署开展

疫情的控制工作。

3、对发生疫情的场所进行消毒处理，并根据疫情的情况建议或强制发生病情员工接触到的员工到医院等卫生部门进行检查，防止疫情的扩大。

4、疫情发生时，公司要以疫情的防治做为工作的重点，平安运行部作为平安归口部门，要认真协调应急小组做好消毒等病原体的消除工作，综合管理部要做好疫情防治的后勤保障工作。

5、疫情发生时应急小组要成立专人小组和工会部门一起做好员工的教育和消除心理压力及正确引导性工作，确保疫情期的尽早过去。

外部以及内部各部门联系

报警效劳：110

急救中心：120

总经理办公室：

工程部办公室：