浅谈法律意识在航空企业管理中的运用

浅谈法律意识在航空企业管理中的运用

马婧

中国南方航空股份有限公司大连分公司企管部辽宁大连116033

【摘

要】随着我国航空市场的快速发展,各航空企业之间的竞争愈加激烈,因此,法律意识的作用越发重要。法律意识有利于企业之间的公平有序竞争,有利于企业自

航空公司

企业管理

身的制度建设,有利于减少企业经营中的经济纠纷,有利于企业依法正确地履行责任。本文结合日常工作实际,阐述法律意识在航空企业管理中的运用,仅供各位同仁参考。

【关键词】法律意识

引言

随着我国航空市场的快速发展,各航空企业之间的竞争愈加激烈,因此,法律意识的作用越发重要。法律意识有利于企业之间的公平有序竞争,有利于企业自身的制度建设,有利于减少企业经营中的经济纠纷,有利于企业依法正确地履行责任。本文结合日常工作实际,阐述法律意识在航空企业管理中的运用,仅供各位同仁参考。

3、在航空企业管理中加强法律意识的手段和方法

3.1

加强部门法律意识

这是横向和整个法律体系的内容相一致所反映出来的法律意识,也就是说法律体系包括多少个法律部门,也就存在多少个与之相对应的法律意识。例如,就有法律意识,有刑法就有刑法法律意识,有民法就有民法法律意识等,以此类推。当前针对我国企业的实际情况,为了市场经济的发展,以及我国企业更好地建立和可持续发展,应该加强企业法律意识、公司法律意识、会计法律意识、税收法律意识以及消费者权益保律意识等。

3.2

加强对企业运作法律意识

这是纵向上和整个法制系统的运作环节相一致所反应出来的法律意识,也就是说整个法制系统的运作包括了对企业的立法、企业的执法,以及对企业的司法、企业守法和监督环节。相应的也就有对企业立法意识,对企业执法意识、司法意识,以及对企业的守法意识和监督意识,而每一方面又可以展开形成许多具体丰富的内容。但就其基本价值取向来说,我们应该强化的是科学的企业立法意识、严格的企业执法意识、公正的企业司法意识、自觉的企业守法意识,以及全面有效的企业监督法律意识。

3.3

提高企业法律工作者自身素质,发挥管理实效

1、什么是法律意识

法律意识是人们关于法的各种现象的感知、情绪和意志的总和,是人们对于各种社会现象,包括生产与生活以及由此发生的各种社会交往现象,从法律的角度感觉、认知、评价并且用以支配行为方式的意识,是人们将自己置身于法律世界、法律生活和法律秩序中的自觉性。虽然人们在法律意识上还存在一定的盲区,但随着社会的发展、人们整体素质的提高,法律意识已经逐渐在人们的观念中树立了起来。增强法律意识,有助于人们认识到自身的法律地位,依法行使权利,履行义务,更好地履行法律义务,对社会法律制度的建立健全及巩固具有重要意义。

2、法律意识在航空企业管理中的作用

2.1

有利于建立完善的现代化企业制度

管理者法律意识的提高能使其具备长远的眼光和敏捷的法律思维,因此能结合法律要求,使企业具备合法的管理制度,有助于现代化企业制度的完善。而职工具备法律意识,能够鞭策自己严格按照企业的制度及法律的要求开展工作,同时能够依法行使权利、履行义务,通过法律途径维护自身合法权益,主动与违法行为做抗争,促进企业制度不断完善。

2.2

有利于规范管理者行为

管理者在管理经营企业的过程中,可能会出现一定的偏差,甚至有部分管理者做出贪污、行贿、违规生产等违法乱纪的行为,严重影响企业发展。而管理者法律意识的树立,可以使其明确责任,依法生产销售,在法律允许的范围内经营企业事务,时刻提醒自己遵纪守法。

2.3

有利于职工明确自身权利和义务

职工的法律意识提高了,就能够更好的运用法律维护自身合法权益,在企业内部自觉维护企业的利益,依法履行作为企业职工所应该履行的义务。例如,职工能够依法保护自己在劳动雇佣关系中所享有的保险权利、加班补助权利等;在企业的利益受到威胁时,自觉挺身而出,为企业排忧解难;保护企业机密不被泄露等。

2.4

有利于企业高效有序的运行

法律以规范、严格的条文、制度,使企业的行为做到有法可依,有章可循,法律意识使企业内部的职工和管理者人人各司其职,各尽其责。这样企业内部就能够在法律的约束下有序的开展工作,避免了不必要的纠纷和混乱,就能使企业运行效率、生产效率进一步提高,就能使企业的经济效益获得质的飞跃。

2.5

有利于减少企业内部矛盾

(S1).

每个员工难免会由于年龄、学历、偏好、观念、性格等方面的差异而产生矛盾,而法律意识的树立能使人人意识到自身的责任,正确认识竞争与合作的关系,从而主动化解矛盾,相互合作,共同为企业发展做出贡献。

作为企业的法律工作者要正视自己在企业管理中的作用,要清醒地认识到自己不仅是法律工作者,更是企业的管理者。法律工作者要主动参与到企业的管理决策中去,要不断提高自身的综合素质,掌握、积累、运用法律知识、经济管理知识,深入实际,努力锻炼和提高。根据所在企业的行业性质和特点、经营模式、财务状况、市场占有率、进行针对性的分析,为企业的经营行为规避法律风险,真正做到事前防范法律风险、事中控制法律风险、事后努力进行法律补救。以企业的实际情况为基本出发点,多为企业高层出谋划策,提出好的建议和设计方案,提出真知灼见,让企业高层看到决策中的利弊,规避潜在风险,降低企业成本,为企业带来实实在在的经济效益,使企业高管感觉到企业法律顾问是企业发展的得力助手,如此,既做到为企业在经济大潮中稳步快速发展保驾护航,又彰显了法律工作者在企业发展中不可或缺的作用,提高了法律工作者在企业经营管理中的地位。

4、结语

综上所述,法律意识在在航空企业管理中具有重要的作用,在日常的工作中,应充分认识到法律意识在管理中运用的客观必然性,在企业管理中自觉地将法律意识、法律方法运用到企业管理的职能中去,用法律分析的方法去分析和解决管理中存在的问题,才能保障管理秩序的有序和有效,才能充分调动人的积极性,使企业效益达到最佳状态,在航空企业竞争日趋国际化的今天,只有不断提高企业管理者和员工的法律意识,才能使企业经营立于不败之地。

参考文献

[1]岳树梅.浅谈企业法律意识的培养[J].涪陵师范学院学报.2003[2]叶小兰.论企业管理中的法律风险意识及其培养[J].现代管理科学,2011年08期．

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