1、团队建设：建立一支高素质的营销团队，具备营销能力和合同谈判能力。
2、业绩与过程管理：完成公司下达的年度经营指标。
3、市场开拓：保持维护老客户的.合作关系，开发新客户。
4、合同质量：对合同质量负全责，与客户进行合同谈判。
5、应收款：负责预付款的及时收取。
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