劳动合同中用人单位不盖章在法定情形下生效，比如合同已经实际履行的，并且双方对履行合同没有异议。用人单位法定代表人在合同中签字，则合同也是生效的。
《中华人民共和国民法典》第四百九十条 当事人采用合同书形式订立合同的，自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前，当事人一方已经履行主要义务，对方接受时，该合同成立。 法律、行规规定或者当事人约定合同应当采用书面形式订立，当事人未采用书面形式但是一方已经履行主要义务，对方接受时，该合同成立。
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